HR Staff (Recruitment & Training) - FMCG Industry

Bergabunglah dengan Indofood, perusahaan terkemuka di sektor FMCG di Indonesia, sebagai HR Staff yang fokus pada Recruitment dan Training. Ini adalah kesempatan unik untuk berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia yang dinamis, sambil bekerja dalam lingkungan yang cepat berubah dan memimpin industri.

Indofood, dengan sejarah panjang yang kaya dan komitmen kuat terhadap inovasi, menawarkan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional Anda. Di Cikarang, West Java, Anda akan terlibat dalam berbagai inisiatif rekrutmen dan pelatihan, menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors dan Microsoft Teams untuk memastikan proses yang efisien dan efektif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari perencanaan hingga onboarding, menggunakan SAP SuccessFactors.
• Mendesain dan mengimplementasikan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan bisnis dan peraturan perundang-undangan.
• Mengkoordinasikan sesi wawancara dan evaluasi kinerja dengan tim HR dan manajemen.
• Menganalisis data rekrutmen dan pelatihan untuk mengidentifikasi tren dan meningkatkan efektivitas program.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon karyawan dan karyawan melalui komunikasi yang jelas dan transparan.
• Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik rekrutmen dan pelatihan, serta menerapkan best practices di Indofood.
• Mengelola database karyawan dan dokumen terkait menggunakan sistem manajemen HR yang terintegrasi.
• Menangani pertanyaan dan keluhan terkait rekrutmen dan pelatihan dari karyawan dan manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Sarjana dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait dengan minimal 2 tahun pengalaman di bidang rekrutmen dan pelatihan.
• Pengalaman bekerja di perusahaan FMCG adalah plus.
• Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP, HRCI-SP, atau sertifikasi terkait rekrutmen dan pelatihan.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan bernegosiasi.
• Kemampuan analitis yang kuat untuk menginterpretasi data rekrutmen dan pelatihan.
• Penguasaan alat seperti SAP SuccessFactors, Microsoft Office Suite, dan sistem manajemen HR lainnya.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajerial.
• Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang cepat berubah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait